Salarios injustos, maestros amenazan con renunciar a sindicatos

Los profesionales de la educación expresaron su malestar, alegando que los líderes sindicales están más enfocados en hacer «negocios» con las autoridades federales en beneficio propio y de sus familias, en lugar de abogar por mejores condiciones salariales para los docentes.

«Si es necesario que nosotros renunciemos al sindicato lo vamos a hacer, ya no queremos estar con un sindicato, si es necesario ir al Tribunal para decir que no queremos al sindicato lo vamos a hacer. Las organizaciones sindicales negocian para ellos, para los jefes de sectores, supervisiones, y subdirecciones y para nosotros no», afirmaron los manifestantes.

La inconformidad de los maestros es a nivel nacional y señalan que, a pesar de un reciente aumento de salario para el Personal de Apoyo Educativo (PAE), los docentes no han experimentado incrementos salariales significativos. Argumentan que, aunque reconocen la importancia de mejorar las condiciones para el PAE, los profesores también merecen una compensación justa, considerando su formación y responsabilidades.

Las profesoras Lorena Murrieta de Xalapa y Carolina Herrera de Catemaco proporcionaron ejemplos concretos de los salarios actuales, destacando que una maestra de educación inicial percibe entre 4,500 y 5,000 pesos quincenales, mientras que una de Primaria obtiene entre 5,500 y 5,700 pesos. Los docentes de telesecundaria, según indicaron, perciben alrededor de 7,000 pesos.

Con información de AVC